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        公司坚持“人才是企业宝贵的财富”，企业综合实力的竞争，归根结底是人才的竞争。企业拥有了出色的人才，企业就能在竞争中立于不败之地。要拥有人才，首先要在企业内形成重视人才的良好氛围。公司本着“尊重人才、信任人才、依靠人才”的人才观，建立了一个具有公司特色文化的工作、学习、生活环境，让员工的人格独立、个人尊严、人身权利得到充分尊重并能经常感受到来自企业大家庭的理解、关怀和帮助，让员工对企业产生真切的认同感、归属感。

        同时，企业也坚持与员工“双 赢”的战略思想，努力创造良好的环境，使个人与组织共同成长，为人才的发展搭建一个广阔的舞台。公司把技术创新作为自己企业蒸蒸日上的源泉,超越自我的动力。公司将不断推出新产品，并力争自己的产品走向世界。